Input:

Pogodba o zaposlitvi

28.2.2019, Vir: Verlag DashöferČas branja: 2 minuti

Pogodba o zaposlitvi je v Zakonu o delovnih razmerjih (v nadaljevanju ZDR-1) prvič definirana v 11. členu, obvezne sestavine pa določa 31. člen ZDR-1

Pogodba o zaposlitvi mora v skladu s tem vsebovati naslednje informacije:

  • podatke pogodbenih strank z navedbo prebivališča oziroma sedeža,
  • datum nastopa dela,
  • naziv delovnega

 Potrebujete pomoč?
Imate težavo z uporabo portala? Pišite nam.
Vaše sporočilo je bilo uspešno poslano.
Input:

Ta stran uporablja piškotke. Z nadaljevanjem brskanja po tej strani, brez spremembe pri nastavitvah vaših piškotkov, se strinjate z našimi pravili uporabe piškotkov.   V redu   Več o piškotkih